Kickstart je carrière en word Dynamics consultant of vind nieuw talent voor jouw organisatie.
Over ons
In de Dynamics Campus komen talenten, ambities en wervings-vraagstukken samen.
Wij zijn de Dynamics Campus. Uniek in zijn soort. Wij bieden een multi-company traineeship waarin Dynamics 365 centraal staat. Wij zijn het startpunt voor jonge, gedreven consultants die samen met ons het beste uit zichzelf willen halen.
Hoe het begonIn het verleden behaalde successen zijn de basis voor de toekomst.Lees meer
Al jarenlang zijn FIT People en FIT DNA actief in het werven, opleiden en bemiddelen van young professionals in Finance en IT. De Dynamics Campus is een initiatief van FIT DNA en komt voort uit het capaciteitsvraagstuk dat actueel is binnen het partnernetwerk van Microsoft en de grote vraag naar professionals met systeemkennis onder de eindklanten. Het concept is gebaseerd op een true story. Bobby heeft bij een opdrachtgever een belangrijke rol ingenomen in een upgrade van MS Dynamics. In deze periode heeft hij zich ontwikkelt tot een ware Dynamics consultant en inmiddels werkt hij bij BriteBlue Solutions, onderdeel van het partnernetwerk van Microsoft.
Ons doelYoung professionals klaarstomen tot Dynamics consultants.Lees meer
Ons voornaamste doel is het vergroten en verbeteren van expertise in het Microsoft Dynamics kanaal door te investeren in jong talent.
Win-win situatieZonder kosten te maken beschikken over talent.Lees meer
Het aantrekken en opleiden van young professionals is een vak apart en een tijdrovende klus. De Dynamics Campus biedt het antwoord. Krapte in aanbod en de investering voor goed gekwalificeerd personeel worden op deze manier weggenomen. Een win-win situatie dus voor alle partijen.
Multi-company traineeshipOpleiden en training on the job, in samenwerking met onze partners.Lees meer
Dit doen wij door young professional een tweejarig traineeship aan te bieden. Gedurende ze twee jaar, doorlopen de trainees een hoogwaardig opleidingsprogramma waarin Microsoft Dynamics, vakinhoudelijke kennis en softskills central staan. Tegelijkertijd doen de trainees relevante ervaring op doordat zij via Microsoft Dynamics partners aan het werk worden gezet bij eindklanten. Dit is een unieke en innovatieve aanpak. De young professionals geven een boost aan hun carrière, en partners boosten hiermee de werving van het talent van de toekomst. En dat zonder kosten!
Transparant
Onze communicatie, werkwijze
en tarieven zijn eerlijk en duidelijk.
Samen
Wij geloven in samenwerking.
Met onze partners en trainees.
Duurzaamheid
Wij leveren graag een positieve een
maatschappelijke bijdrage
Tegendraads
Wij doen het graag net even
anders als je zou verwachten.
Innovatief
Wij hebben een innovatieve
kijk op zaken
Het programma.
Voor onze young professionals
In samenwerking ontwikkeld.
Het opleidingsprogramma dat de young professionals doorlopen is in samenwerking met een aantal onderwijspartners vormgegeven.
Combinatie van beide werelden
Het programma is een combinatie van inhoudelijke Microsoft trainingen en een Digital Native Programma.
Technisch.
Programma
- Introductietraining
- Ontwikkelomgeving
- CI & CD
- Installatie & configuraties
- Development
- Geavanceerd development
- Layouts
- Verbeteren van softskills
- Dashboarding, Power BI & RPA
Combinatie van beide werelden
Het programma is een combinatie van inhoudelijke Microsoft trainingen en een Digital Native Programma.
Functioneel.
Programma
- Basiskennis finance
- Change- en projectmanagement
- Alles over processen
Succeeded
Projects
Working hours
were spent
Voor dienstverleners uit het Microsoft Dynamics Partnernetwerk.
Als dienstverlener wil je altijd kunnen beschikken over goed personeel die jou helpen om de verwachtingen van je klanten te overtreffen. Je bevindt je in een vakgebied dat getypeerd wordt door schaarste. Wij durven te zeggen dat het merendeel van deze partners in meer of mindere mate voor hetzelfde capaciteitsvraagstuk staan. En zeg nou zelf, is het dan niet veel efficiënter om de aanwas en opleiding van jong talent extern in te kopen bij een partij die zich daar volledig op focust?
De Dynamics Campus biedt het antwoord. Wij nemen de werving en opleiding van (young) professionals volledig uit handen. Net als de investering. Want over een termijn van 2 jaar, ben jij als partner van Microsoft in staat om kostenneutraal over een medior Dynamics expert te beschikken.
Hoe het werkt.
Wij focussen ons op de werving van starters. Nadat zij in dienst zijn getreden, starten zij direct met een maand die bestaat uit fulltime trainingen op het gebied van Microsoft Dynamics. Na deze maand zijn zij beschikbaar om jouw team van experts te ondersteunen in het werk dat jullie doen voor jullie eindklanten. Je betaalt hiervoor een uurtarief, dat gebaseerd is op de mate waarin de trainee gevorderd is in het traineeship.
Vervolgens geldt dat de trainees gemiddeld een dagdeel per maand een opleidingsprogramma volgen waarin op zowel hardskills als softskills ingegaan zal worden. Nadat je als partner gedurende een periode van 2 jaar een trainee hebt ingezet, waarbij je idealiter iedere 6 maanden een andere trainee inzet, komt een trainee bij jouw in dienst. Je bent dan nog een wervingsfee aan de Dynamics Campus verschuldigd.
Omdat de inzet van de trainee ook doorbelast zal worden aan de eindklant, zijn wij overtuigd van het feit dat deze samenwerking voor jou als partner kostenneutraal uitpakt. Het tarief waartegen de professional wordt ingezet bij de eindklant bepaal je zelf. De gerealiseerde marge is dan de bekostiging van de uiteindelijke overnamefee. Daarnaast weet je over welke skills de professional beschikt die je in huis haalt en hoef je dus geen andere wervings- of opleidingskosten te maken.
Onze tarieven.
Wij zijn de Dynamics Campus. Uniek in zijn soort. Wij bieden een multi-company traineeship waarin Dynamics 365 centraal staat. Wij zijn het startpunt voor jonge IT consultants. De vraag naar mensen zoals jij is groot. Ook nu. Wij bereiden jou voor op jouw baan van later. Wij investeren in jouw hard skills en soft skills. Want daarmee maak jij het verschil. En daar houden wij van. Van mensen die het verschil maken.
Onze belofte aan jou
Wat je van ons
kunt verwachten
Wij zorgen goed voor onze mensen. Dus je doorloopt niet alleen een waanzinnig opleidingsprogramma, je krijgt ook nog eens de leukste collega’s, de tofste gadgets, gezellige bedrijfsuitjes en natuurlijk prima arbeidsvoorwaarden, waaronder een auto om onze landelijke opdrachtgevers te kunnen bereiken!
Ontwikkeling staat centraal
Gericht op persoonlijke
ontwikkeling: hard & softskills.
Jouw ontwikkeling staat centraal binnen de Dynamics Campus. In een tijdsbestek van twee jaar wordt jij opgeleid tot een medior Dynamics Professional. Wij bedoelen daarmee niet alleen een model dat gericht is op persoonlijke groei, maar zeker ook op financiële groei.
Wat je ervoor terug krijgt.
Wij geloven in een mensgerichte aanpak en het rechtvaardig belonen van hard werk.
Een stijle leercurve
Content helps your company to have the unique plan for your brand.
Een twee-jarig contract
UI/UX design gives the appearance above your brand’s behavior.
Je eigen mentor
Advertising and scale help to have a unique plan for your brand’s life.
Intensieve begeleiding door talentmanagers
Content helps your company to have the unique plan for your brand.
Sterke primaire- en secundaire voorwaarden
Advertising and scale help to have a unique plan for your brand’s life.
Een baan met perspectief
Strategy is a forward-looking plan for your brand’s behavior.
Wil jij binnen twee
jaar klaargestoomd worden
tot een volwaardige Dynamics professional?
Is jouw interesse gewekt en durf jij het aan om samen met ons aan jouw toekomst te gaan bouwen? Kijk dan snel of jij past in het profiel dat we zoeken!
Staat jouw droombaan er niet tussen? Stuur dan een open sollicitatie voorzien van CV en motivatiebrief naar trainee@dynamicscampus.nl
Ga er vol voor
Als partner van Dynamics Academy pluk jij de vruchten
Maakt jouw organisatie ook deel uit van het partnernetwerk van Microsoft en wil jij ook kunnen beschikken over young professionals met de juiste kennis, skillset en ervaring?
Word dan partner van de Dynamics Campus. Als jouw organisatie zich vóór 1 januari 2021 als partner aansluit, zal geen partner fee in rekening worden gebracht voor de jaren 2021 – 2022.
Goud
Als gouden partner committeer je je aan het afnemen van capaciteit. Een gouden partner garandeert dat hij gedurende 2 jaar continue 3 young professionals inhuurt.
Zilver
Als zilveren partner committeer je je aan het afnemen van capaciteit. Een zilveren partner garandeert dat hij gedurende 2 jaar continue 2 young professionals inhuurt.
Brons
Als bronzen partner committeer je je aan het afnemen van capaciteit. Een bronzen partner garandeert dat hij gedurende 2 jaar continue 1 young professional inhuurt.
Blijf op de hoogte
Check het laatste nieuws.
Stuur een bericht
Neem contact op.
contactgegevens
Bel of mail ons.
Met de onderstaande gegevens:
marloes@dynamicscampus.nl
06 149 570 34
Dynamics Campus
Parkstraat 5
4818 SJ Breda